为强化课堂教学过程管理，规范教学行为，提升课堂教学质量，巩固本科教学工作合格评估成果，英国上市公司365于 3月25日组织召开 2026年春季学期督导工作专题会议，明确本学期各项工作要求，会议由副经理马乐主持，公司所有教学督导参加会议。

英国上市公司365督导工作会议现场

会议指出，课堂教学是人才培养核心环节，本次巡课听课以构建 “全员参与、全程覆盖、全方位监控” 的教学质量管理体系为目标，明确公司督导主体职责，通过系统化、常态化巡课听课，精准掌握教学动态，及时解决教学问题。会议部署了五大核心工作机制：一是课前教学材料专项检查与试讲机制，严把备课与开课质量关；二是公司督导巡课责任机制，明确关键节点巡查要求与频次，细化师生课堂行为督查内容；三是公司督导听课帮扶机制，重点指导青年教师，每周听课 1-2 节；四是问题提醒与信息报送机制，规范问题反馈渠道与方式；五是通报与追责机制，对违纪行为及时通报处理，对未履职人员追责问责。

最后，会议强调要求压实各环节责任，不折不扣落实好材料检查、日常巡查、督导听课、问题整改等工作，以常态化、精细化的教学质量监控，持续优化课堂教学秩序，稳步提升课堂教学质量，切实筑牢人才培养核心阵地。